PlanungNeue Stelle
Projektleiter – TGA
Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)
Als Projektleiter führen Sie TGA-Projekte über alle Leistungsphasen und sind erste Ansprechperson für Bauherren, Architekten und Fachplaner.
Ihre Aufgaben
Was Sie bei uns erwartet.
- 01ProjektplanungPlanung und Entwicklung von Industrieanlagen, Bürokomplexen, medizinischen Zentren, öffentlichen Einrichtungen sowie Wohnanlagen und Villen.
- 02KonzeptentwicklungErstellung technischer und gestalterischer Konzepte unter Berücksichtigung funktionaler und wirtschaftlicher Anforderungen – gemeinsam mit dem Planerteam.
- 03ProjektkoordinationAbstimmung und Zusammenarbeit mit internen Teams, Fachplanern, Auftraggebern und weiteren Projektbeteiligten.
- 04Berufserfahrung einbringenAnwendung und Weitergabe bestehender fachlicher Kenntnisse und praktischer Erfahrungen im Projektalltag.
- 05WeiterentwicklungBereitschaft, neue Methoden, Technologien und Arbeitsweisen kennenzulernen und anzuwenden.
- 06QualitätssicherungSicherstellung einer strukturierten, effizienten und qualitativ hochwertigen Projektumsetzung
Ihr Profil
Was Sie mitbringen.
- 01Fachliche QualifikationSie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker/Meister im Bereich SHK / HLS oder Abgeschlossenes Studium / Bachelor oder Master im einschlägigen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
- 02Ihr BackgroundSie verfügen über fundierte technische Kenntnisse sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich der Bauplanung und einschlägige Verordnungen wie HOAI und VOB sind für Sie keine Fremdwörter.
- 03SoftwarekenntnisseSie bringen Erfahrung in den MS-Office-Programmen sowie der branchenüblichen Software (REVIT und AutoCAD) mit.
- 04SoftskillsVor allem zeichnen Sie Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität aus; zudem können Sie sich in Geschäftspartner und Kunden hineinversetzen und haben ein Gespür für deren Wünsche und Anforderungen.
Was wir bieten
Mehr als nur ein Job.
Bei SOLIDPLAN finden Sie ein Umfeld, das Verantwortung verteilt, Wachstum fördert und den Menschen wirklich in den Mittelpunkt stellt.
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Vielseitige Projekte vom Kindergarten bis zum Industriebau.
Teamspirit
Motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien.
Weiterentwicklung
Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Attraktives Gesamtpaket
Leistungsbezogene Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub.
Modernes Arbeitsumfeld
Moderne Arbeitsmittel und kurze Entscheidungswege.
Firmenevents
Zahlreiche Events und eine Vielzahl weiterer Benefits.
Firmenfahrzeug
Damit Sie jederzeit mobil sind - auch zur Privatnutzung.
Bewerbungsprozess
In vier Schritten ins Team.
1
Bewerbung
Lebenslauf reicht für den Erstkontakt.
2
Kennenlernen
Kurzes Telefonat oder Video-Call.
3
Persönliches Treffen
In unserem Nürnberger Büro.
4
Willkommen
Sie unterschreiben und starten.
Bewerbung
Klingt nach Ihnen?
Schreiben Sie uns.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von 5 Werktagen.

